Prezidentė teikia Dariaus Jauniškio kandidatūrą į VSD vadovo postą

Prezidentė Dalia Grybauskaitė pasirašė dekretą, kuriuo Seimui teikia 47 metų Dariaus Jauniškio kandidatūrą į Valstybės saugumo departamento (VSD) direktoriaus postą.

Kandidatas turi sukaupęs karinio vadovavimo bei žvalgybinės patirties. Lietuvos kariuomenėje praleidęs 20 metų, nuo 2008-ųjų jis vadovauja Specialiosioms operacijų pajėgoms.

Darius Jauniškis turi ekonomikos bakalauro diplomą, prieš dvejus metus Vašingtono universitete jam buvo suteiktas Strateginių studijų magistro laipsnis.

D. Jauniškis - aktyvus Lietuvos Nepriklausomybės gynėjas. Nuo 1990-ųjų jis trejus metus dirbo Aukščiausios Tarybos apsaugos skyriuje. Siūlomas VSD direktorius yra ne kartą apdovanotas aukštais valstybės ir kitais apdovanojimais.

Kandidatas į VSD vadovus turi 5 vaikus.

Antradienio rytą, kol dar nebuvo aiškus naujasis VSD vadovas, interviu "Žinių radijui" Prezidentės vyriausioji patarėja teisės klausimais Rasa Svetikaitė priminė, kad dėl naujojo VSD generalinio direktoriaus Prezidentė ne kartą buvo išsakiusi savo matymą: esą matant ir stiprėjant dabartines grėsmes valstybei, įgaunant naujas formas Prezidentė iš VSD vadovo ir jo vadovaujamo departamento tikisi mažiau pasyvaus stebėjimo ir daugiau aktyvumo.

"Prezidentė ne kartą yra akcentavusi, kad čia nepakanka konstatuoti grėsmių buvimo, reikia tas grėsmes šalinti, tai įpareigoja daryti ir Žvalgybos įstatymas. Šiandien VSD buvo susiklosčiusi kitokia praktika, ją galbūt būtų galima pavadinti grėsmių stebėjimu, ir toks kompetencijos supratimas yra akivaizdžiai per siauras, požiūris į kovą su grėsmėmis turi keistis ir naujasis Saugumo departamento vadovas, aišku, pilnai turės įgyvendinti Žvalgybos įstatymo uždavinius, ne tik rinkti informaciją apie grėsmes, bet ir imtis atsakomybės jas šalinti", - sakė R. Svetikaitė ir pridūrė, kad kontržvalgybos rezultatas yra ne slaptų pažymų skaičius, o konkretūs veiksmai ir išspręstos problemos.

Pasak šalies vadovės atstovės, VSD vis dėlto turi tiek slaptų, tiek viešų instrumentų, kuriuos gali įgyvendinti šalindamas grėsmes.

"Reikia tik atsakomybės nebijančio vadovo, kuris imtųsi šito darbo", - tikino R. Svetikaitė.

Anot jos, naujajam vadovui buvo keliami lyderystės, aktyvios veiklos organizavimo patirties, specialiųjų žinių, politinio neutralumo, asmeninių savybių reikalavimai.

"Reikia tikėtis, kad būtent tas kandidatas tiks ir visoms politinėms jėgoms, ir bus jam rastas pritarimas ir Seime", - sakė R. Svetikaitė.