Griūva atliekų rūšiavimo gamykla?

2016-05-03 07:01

Nei algų, nei vadovo - taip šiuo metu gyvena Dumpiuose esančios mechaninio atliekų rūšiavimo gamyklos operatorius UAB "NEG Energy". Apie šios bendrovės problemas sąvartyną eksploatuojantis Klaipėdos regiono atliekų tvarkymo centras (KRATC) dar nieko nežino, tačiau jei "NEG Energy" sunyktų, rūšiavimas esą nesustotų.

Signalus, kad kažkas negero vyksta šiukšlių rūšiavimo fabriką valdančioje įmonėje, pirmieji paviešino jos darbuotojai. Kai kurie iš jų kreipėsi į "Vakarų ekspresą" skųsdamiesi, jog praėjusį mėnesį nesulaukė atlyginimų iki 15 mėnesio dienos, o vėliau esą prasidėjo ir kitokie nemalonumai, tad žmonės užtarimo ieško ir Valstybinėje darbo inspekcijoje (VDI), ir profsąjungoje.

Nemoka algų

Šiukšlių rūšiavimo fabriko darbuotojai tvirtino, jog su UAB "NEG Energy" prieš įsidarbinant buvo sutarta dėl 520 eurų atlyginimo "ant popieriaus", tačiau pradėjus vėluoti atlyginimams staiga apmokėjimą už darbą buvo nuspręsta vesti pagal suminę darbo apskaitą. Maža to, darbdaviai esą prirašė 30 valandų prastovų, nors tokių, anot besiskundžiančiųjų, nebuvo.

Kai kurie darbuotojai nusprendė trauktis iš darbo. Pagal "Sodros" duomenis, per balandį darbuotojų "NEG Energy" sumažėjo keturiais - iki 39. Iš jų net 38 prisijungė prie Klaipėdos miesto ir apskrities profesinės sąjungos. Jos pirmininkas Edvardas Šalkauskas baiminosi, jog įmonę specialiai stengiamasi privesti prie bankroto.

"Iš europinių lėšų buvo pastatyti įrenginiai, priimti žmonės. Dabar jie liko skolingi, nemoka atlyginimų, toliau vienašališkai neatsiklausdami keičia darbo sąlygas, o jei kas nepatinka, siūlo eiti lauk. Jie iš teritorijos veža materialines vertybes - sukauptus metalus ir juos parduoda, tačiau yra skolingi "Sodrai". Nėra tikro darbdavio - jo net Valstybinė darbo inspekcija neranda. Yra žmonių, kurie turi susiradę kitus darbus, bet nuėjus į "Sodrą" paaiškėjo, kad jie neatleisti", - bėdas vardijo E. Šalkauskas.

Anot pirmininko, bendrovė atlyginimus mokėti nustojo dar praėjusį mėnesį. Maža to, darbuotojai verčiami dirbti daugiau valandų nei nurodyta grafike, o, pavyzdžiui, traktoristais dirbantys vyrai oficialiai eina kitas pareigas, tačiau yra verčiami vairuoti traktorius, nors neturi teisės to daryti.

Bendrauti darbuotojai neturi su kuo - vadovybės nėra, o atlyginimų vėlavimas paaiškinamas tuo, kad iš darbo išėjo juos galinti apskaičiuoti buhalterė.