Keičiasi požiūris į neįgalius darbuotojus

SADM atliktos visuomenės apklausos duomenimis, net 81 proc. apklaustųjų pripažįsta, kad žmonės, turintys negalią, yra produktyvūs darbuotojai, net 94 proc. teigia, jog priimtų į darbą neįgalų žmogų, jei jo kompetencija yra tinkama. 

Panašiai tiek pat respondentų mano, kad neįgalūs darbuotojai pasižymi ypač dideliu lojalumu.

Panašu, kad ir uostamiestyje požiūris į negalią turinčius darbuotojus keičiasi. 

Užimtumo tarnybos duomenimis, šiuo metu darbo paieškose registruoti 1073 Klaipėdos apskrities gyventojai, turintys negalią, iš jų - 466 Klaipėdos miesto gyventojai. 

Palyginti su praėjusiais metais, Klaipėdos apskrityje darbo neturinčių neįgalių asmenų sumažėjo 3 proc., o Klaipėdos mieste - 13 proc.

Nuo metų pradžios darbą surado 670 neįgalių Klaipėdos apskrities gyventojų, iš jų 321 gyvena Klaipėdos mieste.

Palyginti su tuo pačiu praėjusių metų laikotarpiu įdarbintų negalią turinčių asmenų skaičius Klaipėdoje didėjo 10 proc.

„Šiemet daugiausiai negalią turinčių klaipėdiečių ir Klaipėdos rajono gyventojų įsidarbino biurų, viešbučių, kitų įstaigų valytojais, kambarinėmis ir pagalbininkais, parduotuvių pardavėjais, apsaugos darbuotojais, virėjais, krovikais, kiemsargiais. 

Taip pat - sunkiasvorių sunkvežimių ir krovinių transporto priemonių vairuotojais, virtuvės pagalbininkais“, - „Vakarų ekspresą“ informavo Užimtumo tarnybos atstovė spaudai Milda Jankauskienė.

Pasak M. Jankauskienės, jei šiuos metus lyginti su praėjusių metų tuo pačiu laikotarpiu, šiemet labiausiai daugėjo neįgaliųjų, įsidarbinusių socialiniais darbuotojais ir konsultantais, įvairių įstaigų valytojais, apsaugos darbuotojais ir kiemsargiais.

Žmonės, turintys negalią, kasmet vis lengviau įsidarbinti atviroje darbo rinkoje ne tik dėl besikeičiančio visuomenės požiūrio, bet ir dėl palankių neįgaliesiems įstatymų - mokamų subsidijų darbdaviams, kompensacijų darbo asistentui bei subsidijų darbo vietos pritaikymui.

Klaipėdoje neįgalieji dažniausiai renkasi valytojų, pagalbinių, apsaugos darbuotojų, virėjų, socialinių darbuotojų ir konsultantų darbus.